ЗНАКОМСТВО С БЛМЗ НАЧАЛОСЬ ДЛЯ СТУДЕНТОВ КОЛЛЕДЖА «ЭНЕРГИЯ» В ЗАВОДСКОМ МУЗЕЕ
Специальность, которую получают студенты Подмосковного колледжа «Энергия» связана с авиационной отраслью, в которой работает Открытое акционерное общество «Балашихинский литейно-механический завод». Выпускники будут заниматься ремонтом авиационной техники – самолётов и вертолётов, а одним из видов продукции БЛМЗ являются колёса, тормоза и агрегаты управления тормозными системами воздушных судов.
В первую очередь для группы студентов во главе с преподавателем специальных дисциплин А.И. Семёновым и экономических дисциплин Л.Г. Иордановой была проведена экскурсия в Музей трудовой и боевой славы завода. В прошлом году завод отметил 90-летие с даты образования, а музей – свой полувековой юбилей. Знакомила с историей становления и развития завода, многообразием продукции, достижениями предприятия, отвечала на вопросы экскурсантов руководитель отдела по связям с общественностью Г.А. Романова. Как она отметила, студенты проявляли активность и эрудированность, интерес к экспонатам. Отдельное внимание было уделено значению Воздушно-космических сил, роли кадров в отрасли и историческим традициям дважды орденоносного завода.
Далее начальником отдела кадров Н.С. Шпак было организовано знакомство студентов с производственными цехами. В ходе посещения участков и цехов студенты в сопровождении менеджера по подбору персонала Е.В. Макаровой познакомились с технологическими цепочками изготовления деталей и узлов. Они побывали в механообрабатывающем и сборочном производствах. Имели возможность задать вопросы рабочим, мастерам, увидеть работу оборудования, поинтересоваться востребованными профессиями.
Некоторые студенты в итоговой беседе, состоявшейся в отделе кадров, изъявили желание пройти практику на БЛМЗ, ведь завод обеспечивает не только выпуск изделий для авиастроительных, но и для авиаремонтных предприятий, а кроме того производит ремонт и восстановление профильных для своего производства узлов.
Работа с профессиональными образовательными учреждениями продолжается. Набор кадров производится также с обучением непосредственно на рабочих местах и возможностью переквалификации.
